עם צאת הפעמיה השניה של התוכנית הלאומית לתקשוב ״התאמת מערכת החינוך למאה ה-21״, אתמול נכחתי במפגש היכרות עם רכזי אשכול ורכזי תקשוב..
הידוע לכולם משרד החינוך השקיע מליארדים ומשרד החינוך משקיע מאאמצים רבים ותולה הרבה תקוות בתוכנית הזו
מהתרשמות ראשונית מהמפגש, המצב מאוד מדאיג..
יש נו מחדל גדול בבחירת רכזי האשכול ורכזי התקשוב..
חלק גדול מרכזי התקשוב אין להם את הידע המינימאלי הנדרש או היכולת להוביל צוות שלם לתוכנית רצינית שכזו.
חלקם מונו כרכזי תקשוב רק בגלל קרבתם למנהל או רק בשביל למלא משבצת..
ואני תוהה, הרי במשרד החינוך מקפידים שרכז התקשוב יגיש את כל תעודות ההסמכה שלו בנוסף למסמך קורות חיים מפורט, ישנה הרגשה שלא מיחיסים לזה שום חשיבות...
הייתי מצפה שבחירת כוח האדם, לפחות הצוות המוביח, תהיה מאוד קפדנית, כי הרי הם אלה שיובילו את התהליך להצלחה או כשלון.
כמו כן המשרד לא השקיע במנהלים, היה צורך להטמיע את. התוכנית אצל המנהלים ולקבוע ספים יותר נוקשים לשלב ההצטיידות...
אני מקווה שהאחראים יתעשטו וינהגו בהתאם לתקציבים שהשקייעו ושלא תהיה הרגשה שעושים תוכנית רק בשביל להשוויץ בפני הממשלה על העתיד הורוד שיהיה כאן ובפועל כל הדרכים מובילות לכשלון חרוץ.
אין תגובות:
הוסף רשומת תגובה